可持续商业的未来：明星们对你有利吗？

isratjahannupur

成功的商业人士团队。两个商人在办公室休息和交谈。男人和女人从商务中心的窗户看城市。 20 世纪 90 年代中期，公平和可持续的商业是基于这样一个模糊的理念：大公司应该通过解决社会和环境问题来“做正确的事”。我们几乎没有监管目标，当然也没有可以让公司承担责任的标准。 这一空白在接下来的四分之一世纪中被填补。 可持续商业的未来 GreenBiz Insights指出，可持续发展目标 (SDG)、《巴黎协定》和国际人权文书的不断发展提供了一个明确的目标：公平和可持续商业的“内容”。 新的全球标准，例如《联合国工商业与人权指导原则》(UNGP)、《经合组织跨国企业指南》以及大量多方利益相关者倡议的准则和原则，为企业在实现命运中的作用提供了明确的指导：公平和可持续发展公司的“方式”。 新的全球标准，例如可持续发展会计准则委员会 (SASB)、全球报告倡议组织 (GRI) 和基于科学的目标 (SBT)，改进了我们让公司承担责任的方法：“公平和可持续发展的“方式”商业。 可持续商业的未来是什么 突然间，在全球大流行期间，环境、社会和治理（ESG）标准的概念开始占据主导地位。 然而，这四分之一个世纪的创业精神也埋下了混乱的种子。“什么是物质”、“什么对谁来说是物质”、“我们应该使用什么标准”等问题成为主流。 我们在公平和可持续的业务中的工作变得更加容易，因为我们有可以遵循的规范和标准。

然而，我们的工作也变得更加困难，因为混乱、复杂和不连贯成为对他们所有人的打击。 但星星正在对齐。我们正在以更加清晰的道路进入下一个公平和可持续企业时代，我们应该花点时间反思这一里程碑。 BSR 撰写了大量有关标准一致性细节的文章；这里的目的是概述该领域似乎正在合并的框架。 双重物质性 正如《欧盟企业可持续发展报告指令》明确规定的那样，企业要以两种方式承担责任：对投资者负责，负责创造商业价值；对整个 手机号码清单 社会负责，负责对人类和环境的影响。我们需要并且现在已经拥有这两者的标准（SASB、GRI）。 动态物质性 物质性的两个维度是截然不同且独立存在的，但它们也是相互关联的：对人和环境的影响与商业价值创造相互作用，并且随着时间的推移对公司会变得更加重要。 可持续商业的未来 重要性的两个维度是动态的，关键在于弄清楚它们如何以及在何处相互作用，以及如何为业务行动提供信息。 性能与信息 “仅靠报告是不够的”这一说法一直激怒了报告标准的制定者，因为他们从未声称仅靠披露就能解决所有问题。 今天，我们对绩效和报告之间的协同作用有了集体认识，这体现在披露标准（如 GRI）中对影响和成果（如 SDG 和 SBT）以及政策流程标准（如 UNGP）的刻意整合。和 [气候相关财务披露工作组]。



尽管毫无疑问我们必须在衡量影响和结果方面继续取得进展，但绩效和信息的联系比以往任何时候都更加紧密。 公司及制度 二十五年前，如果大公司转型，社会就会发生好事，这一点似乎是显而易见的；现在看来，这似乎是显而易见的。然而，公平和可持续商业领域常常缺乏对企业如何与更广泛的政治、金融、社会、环境和经济体系互动的充分理解。 如今，该领域更好地认识到机构、结构和组织受到根深蒂固的种族、性别和政治歧视的影响，气候行动是一项集体努力。 可持续商业种族主义的未来 如果我们要维持长期绩效，就需要改革体系；如果要实现有意义、积极的变革，企业必须了解其与更广泛背景的联系。 公司与政府 大约15年前，关于“企业责任”是否应该被定义为企业在监管要求之外采取的所有自愿行为，存在着激烈的争论。 如今，人们已形成更强烈的共识：政府对企业的监管对于实现社会正义和可持续发展的目标至关重要，企业应在政府侵犯人权时向政府提出挑战，企业对政府事务、社会正义和可持续发展的承诺必须对齐。 BSR 总裁兼首席执行官阿伦·克莱默 (Aron Cramer) 几年前引入了这样一句话：“一切都变了，又什么都没有改变”，换句话说，通过一套基准，商业界已经取得了长足的进步，但通过另一组指标是，气候变化的影响变得更加真实和紧迫，民主正在衰落，经济变得越来越不公平。 可持续商业的未来：明星们对你有利吗？ 我们已经创建了基础设施，但我们尚未证明我们能够以真正解决气候危机、将公平置于我们社会、经济和环境体系中心并确保普遍实现人权的方式部署它。这些紧迫的优先事项必须主导下一个公平和可持续商业时代。 企业的角色花了四分之一个世纪的时间才像今天这样被明确界定。这最好是值得的，因为现在我们只剩下十年的时间来完成这项工作。